201八年11月1日，永业行201六年度方法技术人员总结报告峰会在华北林业上大学国际金交换心中召开大会。永业行全体人员领军层举办联席会议内容，领军班子班子，高工、研究生及出国读研生代表英语等100多人举办联席会议内容。
洽谈会由总经理裁关胜主持了。会议上，21名部门菅理承接人从业者务开拓市场、任务的业绩、室内菅理、技术创新性能等角度实现了本年度任务述职，用举示例、列大数据等具体方法，推进改革总结结尾了2017本年度任务达成前提，找寻了会出现的困难和不足之处，进两步理顺了任务设想，很明确了2018本年度任务关键性。
在虚心接受了述职评估后，ceo潘世炳对各个部位门的办公及赢得的成果分享了确实，公账司201七年度的销售维护条件确定了浅析，并对201八年度办公确定设置。
大会还隆重举行了2016年方向义务状签定剪彩仪式，总截潘世炳与企业高管及班子会员依次签定了《2016年方向义务书》。参会代替就正规专业发展方向、板块合一化管理工作、销售合伙、风险存在管理、国际品牌线下推广及历史文化永业行等进行了好友分组座谈。