2017年6月29日，永业行董事会成员长兼腹黑总裁潘世炳与新疆分机构所有人员亮相青藏高海拔，就工作的、深造、衣食住行等上做出交流会座谈会。
座谈交流学习大会，宁夏分单位对其进行人余国林就近载以来来相关成长 进步、顶目承办及新况、财务治理状况等状况作了详细分析汇报情况，出席会议成员围绕着 分单位的股票市场开发、实物治理、靠谱化成长 进步、商家文化艺术、普通员工角色策划等角度对其进行了交流学习。
征求运行汇报后，潘世炳加以可能了贵州省省分平台近几年以来认定考试成绩，标准贵州省省分平台要重要性老客户认可度，做让小业主实在的内容；要加以发挥作用能人管理机制，在改革创新业务行政部门上多思想、多联络、多操作，组合实践创造出性地开展业务运行；要释放眼光，认认真真干事，提升与直销店一流行政部门的联络和联络，积极做到和直销店数据同步凝固趋势。并鞭策贵州省省分平台的纯体店公司职员作起来要勤、工作起来要精，进一部上升单位的拧成一股绳力和店员的幸福英文指數。
集困带领看望走访慰问和走访慰问新疆省分子大单位每名成财务人员人，进步增强了分子大单位每名成员同仁的信心，时候也促进大众根据产品实计确立了具体措施可靠的职业化建设规划，共同利益憧憬之后新疆省分子大单位的出色之后。新疆省分子大单位每名成财务人员人笃信：在集困带领、永业行每名成员伴侣的关注的问题和能够下，新疆省分子大单位的各个事情定会再发布台级，张开分子大单位进展的充满希望几页。